达竹煤电汪勇

主动排隐患，按理说应该得到工友和领导的赏识，应该表扬；可是，一位职工主动排除设备隐患不但没有得表扬，反而挨了批，工友们还说那是“狗拿耗子━多管闲事”，受挫的他将何去何从━━ +phtZ
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主动消除隐患激起波澜  白学继有点开心有点烦 8,8%WRo)  
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5月26日，对于川煤集团达竹机制公司单体支柱检修车间的白学继来说过得有点开心有点烦。开心的是，自己头天主动排除了设备隐患，杜绝了一起将要发生的电机烧损事故；烦心的是，自己排除了隐患不但没有得到表扬，反而挨了批，受了罚款，心里特窝火。 nE~=]-4h#  
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这天上午8点，该车间主任李成在班前会上宣布“作为不是专业电工的白学继，主动排除三用阀试验台电器故障，按理说应该得表扬，但是，他未停电就排故障属违章，应该批评，根据公司《职工常见违章行为规范》应给予处罚…… m0x;>K<  
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原来，5月25日下午15时左右，该车间的三用阀试验台突然“罢工”，设备的 “停摆”标志着当天的检修任务肯定完成不了，集团公司9个煤矿又急需支柱，怎么办？班长李海波立即给正在开会的车间主任打电话汇报。 &^=LXy^"  
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平常就爱弄这弄那的白学继一看设备“停摆”，在一旁不慌不忙地说：“打什么电话，我去把它修好不就行了。” u }@r\G  
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一边说一边找工具拆卸三用阀试验台电机螺栓后，发现电机输入线由于长期性地受三用阀试验台的震动，有两股线的橡胶已经老化，相互交叉在一起，不处理，万一哪天谁不知道碰到了，可要出大事呢！于是，他采用改刀一边轻轻剥离一边用绝缘胶布缠了起来。 O5FCQK7K  
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突然，“啪”的一声，只见三用阀试验台背后一股白烟串了出来。 [I[yMpRF-  
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班长李海波快步跑过去一看，白学继未停电源就拆卸了试验台电机电源线，并且已经烧断一根，当即拉下三用阀试验台电源总闸，并气匆匆地说： {(+#<f,F)-  
“你真是‘狗拿耗子━多管闲事’，自己又不懂什么电器知识，却要充能干干嘛。” {r82;2lO  
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“好险哟，也是你白学继运气好，没有被电击倒，万一整出了人身事故，可怎么办哟！”工友唐勇在一边说。 O#i(55nAo  
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一向很倔强、不服输的白学继红着脸，一听工友们你一言我一语嘲弄自己，可又来劲了：“不要门缝里看人━━看扁了，我就不信修不好。”白学继一边捣鼓着一边铁青着脸说。 JI).y'Tp  
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白学继不说话，继续摆弄起电机来，半小时过去了，当大伙都说估计这小子修不好，又拉不下面子，躲在里面不出来时。突然，一阵轰鸣声在车间响起，白学继从设备旁边站起身来，当着大伙的面不好意思地说：“嘿嘿，神了！好了！” s,7V7J1e`  
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第二天，白学继主动消除隐患反挨批的事在车间一宣布，立刻激起波澜，有的人认为，车间主任有点是非颠倒，挫伤了白学继的工作积极性；有的人认为，车间主任说得对，安全管理本就该是非分明，对于违章绝不姑息迁就。 Hlnd 2   
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可是，对于白学继来说，心里很矛盾。班前会一结束，就找车间主任论理。 o7,NWqNO  
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车间主任李成心平气和地说：“你主动排隐患本来是好事，该表扬。但没有停电就是违章操作则不是好事，无论做什么好事都不能以违章为代价。该罚还得按章办事，这是对你和你家人的负责，对违章操作者进行批评甚至惩罚，是刚性管理，也是人性化管理的一部分。” w,!gu,{kX  
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一番面对面的交流，白学继也想通了： “设备出了安全隐患不是我想怎么做就怎么做，任何时候，都不能图省事，要始终将遵守规章制度放在首位，不按规矩“出牌”，挨批受罚理所应当。”白学继说。 J%xME{